足疗店干不够半年扣培训费合理吗
嘉兴市南湖区刑事辩护律师
2025-03-31
扣培训费需视情况，不一定合理。依据《劳动合同法》，若培训非专项且离职时服务期未满，扣培训费可能违法。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题需分情况。若培训为专项且协议有约定，按协议处理；若非专项培训，则无需支付。选择处理方式时，应明确培训性质并查阅协议条款。
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