因周日未去上班而被工厂罚款，是否触犯了劳动

周日未上班被罚款触犯了劳动法，属于克扣工资行为。依据《劳动法》等规定，工厂无权因员工周日未上班而罚款，此行为违法。不及时处理，可能导致员工权益持续受损，影响工作积极性及劳动关系和谐。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
对此类情况，常见处理方式是投诉或协商。劳动者可选择向劳动保障监察部门投诉，或先与工厂协商，协商无果再投诉。投诉时需提供相关证据，如罚款通知等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
周日未上班被罚款可投诉。具体操作：1.收集罚款证据，如罚款单、工资条等；2.先尝试与工厂沟通，表达不满并要求纠正；3.若沟通无果，向劳动保障监察部门提交投诉材料，包括证据和个人情况说明；4.等待部门调查处理，必要时配合提供进一步信息。